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考核抓实绩 交流促提升 ——公司召开绩效考核汇报交流会


时间:2020/3/30 8:44:00  点击率:707  字号:

考核抓实绩 交流促提升 ——公司召开绩效考核汇报交流会

3月26日下午,公司召开2020年2、3月度及2019~2020供热年度绩效考核汇报交流会,公司领导、各部门负责人共计30余人参加。

 

会上,生产技术部、财务部、党群办汇报了2020年度2、3月度目标任务完成情况。随后,热源分公司、管网分公司、用户开发部、客服中心、宝凤公司分别从安全生产、用户服务、用户发展、经营收费、生产经营5个方面汇报了2019~2020供热年度工作开展情况。公司绩效考核小组对各部门2020年2、3月度及2019~2020供热年度目标任务、财务预算及生产运行指标考核结果进行了通报

 

绩效考核小组分管领导张鸿斌做了总结讲话,他指出,此次考核会在方式上较往年有所变化,主要是针对部门重点,通过从广度到深度,从深度延续到全面进行考评,找出问题关注重点,目前考核中存在深度总结不够、目标任务重点不突出、时间节点不明确等问题,希望各部门充分认识,规范标准,扎实做好公司绩效考核工作。

 

公司党委书记曹渊提出,今后要加大学习交流,相互借鉴经验,分管领导可组织相关部门,分析总结亮点及存在问题,为公司解决指导工作提供平台。总经理程卫夏做了讲话,他说,2019年,公司整体工作开展良好,得到了社会各界广泛肯定,2020年工作已经开始,要尽快落实大修、检修、项目建设等方面工作,对生产、服务、技术部门提出明确要求,多从主观方面查找问题原因,公司绩效考核小组要完善相关考核制度,严格考核标准,统一规范,引导正确考核导向,指导公司工作向好开展。

 

此次会议,既是绩效考核工作交流会,又是公司2019年度工作总结会,通过相互学习、借鉴交流,为公司进一步提升经营管理水平起到了良好助推。


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